Abordagens Teóricas
Desenvolvimento adulto
Explora como adultos evoluem cognitivamente e psicologicamente, desenvolvendo maior complexidade de pensamento e consciência.
Sistêmica Psicodinâmica
Integra a compreensão do inconsciente às dinâmicas relacionais e sistêmicas entre indivíduos e organizações. Identifica padrões, amplia a consciência e promove mudanças sustentáveis.
Framework Conceitual*
Framework da Autenticidade
Estrutura o conceito de autenticidade como um processo dinâmico, relacional e contextual, entre três dimensões: autoconhecimento, presença e autoria.
*proprietário
Ferramentas
Leadership Circle Profile™ (LCP)
Avaliação 360 voltada à compreensão da efetividade da liderança a partir de competências criativas e tendências reativas.
Collective Leadership Assessment™ (CLA)
Avaliação coletiva voltada à compreensão dos padrões de liderança, relações e dinâmicas sistêmicas de times e organizações.
Pulse™
Ferramenta de escuta contínua de stakeholders que acompanha percepções e evolução ao longo do desenvolvimento.
Growth Edge Interview
Avalia a forma atual de construção de significado e os principais potenciais de expansão do desenvolvimento.
Rede de parceiros locais e internacionais